Ouverte toute l’année

Rejoignez la  meute KOYOTEC 

Deux pôles, une seule équipe. Pas d’offre qui vous correspond ? Envoyez une candidature spontanée en deux minutes : nous lisons chacune d’elles et revenons vers vous quand un projet vous attend.

Votre candidature

Deux pôles, un même cap

01 KOYOTEC Digital

Digital

Sites web sur mesure, identités visuelles et référencement pour des marques qui veulent compter en ligne.

Développement web · Design UI/UX · Branding · SEO · E-commerce · Stratégie digitale

Profils recherchés

  • Développeur web / front-end
  • Designer UI/UX
  • Designer graphique & identité
  • SEO & contenu
  • Développeur e-commerce
  • Stratégie digitale & social media
Postuler côté Digital

02 KOYOTEC Engineering

Engineering

Le pôle technique : nous concevons, déployons et sécurisons les systèmes qui font tourner une entreprise.

Intelligence artificielle · Cloud · DevOps · Cybersécurité · Business intelligence

Profils recherchés

  • Ingénieur DevOps
  • Ingénieur cloud
  • Ingénieur IA / ML
  • Data engineer / BI
  • Analyste cybersécurité
Postuler côté Engineering

Ce que vous trouverez chez nous

  1. 01

    Des projets réels, tout de suite

    Vous travaillez sur des sites, des marques et des systèmes livrés à de vrais clients, pas sur des maquettes qui dorment.

  2. 02

    Une petite équipe, beaucoup d’autonomie

    Peu de niveaux, des décisions rapides, et la confiance de porter un sujet de bout en bout.

  3. 03

    Le Digital et l’Engineering se parlent

    Designers et ingénieurs travaillent ensemble : on apprend vite le métier de l’autre.

  4. 04

    Apprendre en continu

    Revue de code, retours sur le design, veille partagée et temps pour monter en compétences.

Comment se passe votre candidature

  1. 01

    Candidature

    Le formulaire ci-dessous et votre CV suffisent. Une lettre de motivation n’est pas obligatoire.

  2. 02

    Premier échange

    Si votre profil correspond, nous vous appelons pour un échange de 20 à 30 minutes.

  3. 03

    Mise en situation

    Un cas concret, court et proche de nos projets, puis une discussion avec l’équipe.

  4. 04

    Bienvenue

    Une proposition claire, puis un accueil accompagné pour vos premières semaines.

Votre candidature

Deux minutes, votre CV, et c’est envoyé.

careers@koyotec.digital
Le pôle qui vous intéresse
Votre profil
Type de poste

Votre CV

Réponse sous 10 jours ouvrés

Questions fréquentes sur le recrutement

01Proposez-vous des stages et des PFE ?

Oui. Nous accueillons chaque année des stagiaires et des projets de fin d’études, côté Digital comme côté Engineering. Indiquez « Stage / PFE » et la période souhaitée dans votre message.

02Faut-il une lettre de motivation ?

Non. Votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive suffisent. Un portfolio, un GitHub ou des projets personnels comptent souvent plus qu’une lettre.

03Le télétravail est-il possible ?

Nous sommes basés à Ennasr, Tunis. Selon le poste, nous proposons du présentiel, de l’hybride ou du travail à distance, notamment pour les freelances.

04Dans quelles langues travaillez-vous ?

En français, en arabe et en anglais. Nos clients sont en Tunisie et à l’étranger, un bon niveau d’anglais technique est un vrai plus.

05Quand aurai-je une réponse ?

Nous lisons chaque candidature et répondons sous 10 jours ouvrés. Si aucun poste ne correspond aujourd’hui, nous gardons votre profil pour les prochains projets.

06Que devient mon CV ?

Il est transmis uniquement à l’équipe recrutement de KOYOTEC, conservé 12 mois puis supprimé. Vous pouvez demander sa suppression à tout moment à careers@koyotec.digital.

Une question avant de postuler ?

Parlons-en

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